岗位职责：
1、负责公司新媒体平台的日常运营及宣传推广工作
2、自媒体平台的内容排版编辑，有一定的文字功底和审美能力
3、对接活动宣传物料工作，定期对平台宣传物料进行整理和汇总
4、自媒体平台的内容排版编辑，有一定的文字功底和审美能力
5、部分设计、摄像工作的处理
二、职位要求：
1、具有1年以上新媒体运营经验，熟悉各大新媒体平台操作规则和用户习惯；有成功案例优先。
2、熟练掌握office等办公软件及主流的新媒体编辑工具
3、具备良好的文案撰写能力、设计能力、创意思维及视觉审美能力。熟练使用PS软件者优先
5、强烈的责任心和团队精神，善于与合作，吃苦耐劳
三、薪资福利：
1.录用人员有3个月试用期，在试用期内，不达标者，将不予以全职录用。
2.与公司签订聘用合同后，将按法律规定提供相应养老、医疗等保险。聘用合同签订时长根据具体面试情况而定。
3.公司提供同行业具有竞争力的薪资体系。薪资由基本工资+绩效两部分构成，绩效可观，呈阶梯式增长，将根据具体情况面谈。
四、录用流程：
1.发送简历及作品、案例到指定邮箱，我校负责人对其进行筛选。
2.我校会以邮件或电话的方式通知合格者进行面试。
3.面试优秀者，我校负责人将通知进行第二轮管理层面试。
4.在第二轮面试后，发放录用通知。