岗位职责:1.能够根据业务场景和业务规则,制订测试计划,组建测试用例库;2.熟悉测试流程和相关方法论,能够对测试方法持续优化,提升测试水平和效率;3.有较强的组织协调能力,能组织部门及分支机构完成交易所、中国结算及公司内部各项业务测试,并形成测试分析报告及反馈等;4.能够根据测试报告发现的缺陷和改进机会,提出可行的解决方案,并跟进缺陷解决与系统优化。任职要求:1.38周岁及以下,本科及以上学历,计算机类、电子信息类等相关专业,3年及以上相关工作经验;2.熟悉了解证券公司业务,有相关工作经历优先;3.具有良好的沟通交流能力及执行落实能力。