1.在总经理领导下负责企业具体管理工作的布置、实施、检查、督促、落实执行情况;2.协助总经理对外做好业务拓展和协调,参与公司商务沟通、商业谈判等活动,维护公共关系;3.负责协助总经理做好市场信息收集及项目跟进工作;4.做好总经理办公会议和其他会议的组织工作和会议记录,做好决议、决定等文件的起草、发布;5.负责企事业单位的对接、接待、参观工作;1.年龄24-30周岁,大专学历,法律、工商管理专业优先;2.有人力资源行业、金融保险行业工作经验优先;3.工作严谨仔细,能够适应出差(每月会有一定的出差需求);4.有较强的沟通协调和随机应变能力。 1.工资范围:基本工资:5000-8000+月度奖金+季度分红+业务提成+年终奖,年薪8-40万;2.入职试用期即缴纳五险一金,补充商业保险,所有法定假日正常休假