【任职要求】
1.年龄需求：20-35岁之间
2.学历需求：大专及以上学历。
3.经验要求：半年以上营销工作经验。
4.素质要求：具备清晰的认知，服从公司合理工作安排

【岗位职责】
1.通过电话联系或者微信圈养企业客户，完成工作数据

【福利待遇】
1.新人基本工资3000+补贴1000+门票提成+业绩提成+各项奖励，薪资高于同行业平均水平；
2.每月5号发工资
3.公司在女生节，端午节，中秋节，圣诞节，春节等重
大节日准备礼盒发放；日常不定期组织员工下午茶，每季度为员工举办生日派对，送上生日蛋糕与祝福，每季度均有集体主题活动，每年一次集体全员带薪公费旅游机会；
4.员工保险：员工正式入职后统一缴纳职工五险。
5.培训晋升：晋升机制清晰并公开。
6.学习福利：每月度，季度，年度可享受公司和集团课程分享和学习资源，公司月底内部团队领导带队不定期开展业务学习和提升计划，同时可享受公司软件和在线教育课程资源；
7.其他福利：公司鼓励员工乔迁，婚嫁，生子等喜事给予奖励，业绩优秀员工的父母可享受孝心基金，优秀员工享受买车补贴和购房补贴；
8.假期规定：享受国家规定的带薪假期，法定节假日正常休息。