岗位职责:
1、协助工会委员做好工会工作计划与总结；
2、 负责梳理工会相关规章与制度，会议记录、工会宣传等有关工作；
3、负责工会的日常事务支持工作，如采购工会福利、组织工会生活等；
4、协助工会负责人办好员工活动、落实员工福利，做好各类费用的初审工作；
5、负责协助工会负责人落实公司职工代表大会等相关会议的筹备和会务工作，征集、整理会议资料；
6、负责审查发展新会员，及时、准确转移会员组织关系；
7、协助工会负责人落实各类活动的策划、组织工作，开展贫困、病、伤、残员工的探望、慰问及相关工作；
8、协助工会负责人开展员工来信来访、员工维权、困难员工生活补助等劳动关系及法律保障相关工作；
9、组织开展并落实各类文体评比等活动。

任职资格:
1、本科及以上学历，经济、金融、财务、管理、会计等相关专业；
2、中共党员，具有一定的工会、群工工作经历；
3、了解企业工会工作方面的知识体系；掌握现代企业工会工作的理论基础和管理方法；团队合作意识强、书面及语言表达能力强、工作责任心强、正直诚信。