工作职责:1.针对公司创新业务形式和流程,开展合规风险分析,从合规风险防范角度提出优化建议并监督执行,定期开展合规风险测试工作;2.协助部门经理开展公司合规体系搭建工作,包括但不限于合规制度建设、合规风险持续监控和工作流程改进等;3.跟踪、关注监管政策变化、评估监管政策风险,及时提出合规建议;4.准备合规培训资料,组织开展合规培训和合规文化宣贯;5.接受其他部门人员的合规咨询,对公司各业务部门合规对接工作和对接人员提供指导。任职资格:1.学历:本科及以上学历;2.专业资格:法律、会计、金融、审计等相关专业,通过CIA或CISA等专业资格考试者优先;3.具有3-5年四大会计师事务所审计/风险咨询方向或医药企业合规工作经验;4.熟练掌握医药行业国家相关法律法规和监管政策;5.熟悉医药行业合规风险分析流程、合规框架体系以及监控工作开展方法,具备较强的数据分析和解读能力;6.具有高度责任心、专业精神、良好的沟通协调能力、公文处理能立和团队协作意识。