岗位职责：
1、根据公司制定的年度销售目标，制定个人及部门销售目标与计划，完成酒店、政企、大学院校制服项目的B端客户寻源、合作落地和维护工作。
2、负责销售指标的分解，跟进和达成；负责销售项目的招标事项；
3、负责客户关系的开发与维护，积极拓展渠道业务，开拓市场，实现销售目标；
5、根据公司制定的项目销售预算监督控制各项费用；
6、负责管理、分配本部门人员工作落地，培养和储备团队销售人才；
7、跟踪大客户与经销商、售前售后到货等服务， 客户应收账款等；
8、负责向总经理提出销售系统管理、客户拓展、业务发展的建议、 分析市场信息状况、解决销售上问题及认真执行公司规章制度；
9、完成领导交付的其他工作。
任职资格：
1、大专及以上学历，年龄35岁以上，工程类销售、或服饰销售行业经理级工作经验5年以上；熟悉B端客户、政企单位、大客户服务、团购客户等优先；
2、出色的市场分析洞察能力、具备全面深刻营销知识和技能；
3、思维清晰，沟通能力强，有一定商业活动谈判能力和一定团队带训能力；
4、优秀的客户认知和开发能力，有面向大客户的渠道、销售经验，能够主导项目全过程，有客户基础和人脉资源更佳；
5、工作积极、严谨踏实，有事业心，能承受一定压力，能够接受短期出差；
6、有良好的文字驾驭能力，能熟练使用office等各类办公软件。