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研发总监(有机硅)
30-60万/年
人 · 硕士 · 2年及以上工作经验 · 性别不限2024/09/04发布
五险一金员工旅游专业培训绩效奖金定期体检

灵山北路18号兰德信息产业园

公司信息
南京能德新材料技术有限公司

民营/少于50人

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职位描述
薪资结构:
底薪+提成,年薪:30~60万,提成:项目利润的15~30%,上不封顶,信守承诺。

职业发展:
能力突出、表现优异、贡献较大,可发展为公司合伙人。

福利待遇:
五险一金、员工旅游、专业培训、绩效奖金、定期体检、带薪年假

工作时间
8:45~17:30,午休1小时15分钟,双休(周六偶有加班、培训或团建)。

职位描述:
1、根据市场需求, 独立开展新型结构的有硅烷偶联剂产品、有机功能硅烷水解物、低聚物、硅油、特殊结构的UV树脂等相关产品的研发。
2、研发团队的建设,人员招聘及培养、管理。
3、专利申请。
4、掌握行业发展趋势,了解国内外市场与产品,收集、分析行业内的市场、政策信息。
5、代表公司参与各种会议,发表讲演。
6、相关技术资料的整理和编写。
7、公司的技术管理工作。

岗位要求:
1、专业背景:高分子、有机化学等相关专业。
2、学历要求:硕士及以上,博士更佳。
3、从业经验:2年及以上有机硅、高分子、有机合成相关行业的研发经验;
4、能力要求:熟悉有机硅、UV、环氧、聚氨酯等相关行业的技术,具有查询国内外相关技术文献的能力和图谱分析能力,能独立承担研发课题,较强地动手操作能力。
5、性格特点:品行端正、诚实守信、稳重踏实,热爱研发工作,具有良好的人际沟通能力和自我激励能力,具备团队合作和持之以恒、积极进取的精神;
6、办公能力:能熟练使用常用的办公软件,善于学习。
7、英语能力:具有良好的英语文献查询、阅读能力。
8、年龄要求:30~45岁



公司着力营造舒适的工作环境和温馨的人文环境,努力使工作成为员工积极、快乐生活的一个重要组成部分,为每位新进员工提供培养、成长和发展的空间,使个人价值得到全方位的提升,使每个员工都成为公司的长期合作伙伴。

十五年来,公司与员工一同进步,共同分享发展成果。立足于众多的终端用户和细分市场,不断涌现的新兴用途为我们提供了很多的市场机会,解决客户的痛点,为用户提供差异化的解决方案,从而实现基于客户成功的成长,力争做细分市场的小巨人,这一切都有赖于研发和服务客户能力的提高。路虽难,行则将至;事虽难,做则必成。让我们携手共进、共创辉煌!

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