招聘岗位1：管理培训生（营销类）
招聘对象：工商管理、市场营销类等相关专业应届生或有一定营销实践经验者；
工作职责：营销管理岗位储备干部，从事一线营销业务，执行公司市场建设工作、落实分销目标、管理维护销售网络等。


招聘岗位2：管理培训生（市场类）
招聘对象：市场营销类、艺术设计、工业设计、广告学等相关专业应届生或有一定营销实践经验者；
工作职责：
市场类管理岗位储备干部，从事市场策划、推广、监察等工作内容，主题活动策划与推广、自媒体互联网传播、市场调研产品信息、执行公司产品推广活动、核查终端门店情况等。


招聘岗位3：管理培训生（财务、人事、物流、运营等）
招聘对象：财务管理、人力资源、物流管理、国贸等相关专业应届生或有一定营销实践经验者；
工作职责：
作为各部门储备干部，在各部门学习岗位知识与技能，协助上级领导完成对应的工作内容。


岗位要求：
1、专业不限、大三、大四在校学生、应届毕业生；
2、坦诚自信，乐观进取，高度的工作热情，热爱营销事业；
3、有良好的团队合作精神，有敬业精神；
4、良好的沟通技巧和说服能力，能承受较大的工作压力；
5、有独立的分析和解决问题的能力；
6、具备良好的写作技能；
7、愿意接受江苏省内出差和工作轮岗；


招聘区域：上海市或江苏各地级市（南京、镇江、徐州、宿迁、连云港、淮安、扬州、泰州、盐城）
职业晋升通道：实习生--（毕业后）正式职员--（一年）储备主管--主管--经理