员工福利：
1、试用期通过后签订劳动合同，公司按国家规定缴纳五险一金，薪资水平不低于同行，硕士及以上学历或有相关工作经验者薪资待遇更优厚；
2、对员工有系统的专业培训，每年数次外部及内部培训能快速提升个人素质，有完善的晋升机制（项目助理-项目经理-高级项目经理-部门副经理-部门经理……）；
3、正式签订合同后享有公司员工多种福利，如带薪年假、各大重要节日津贴及礼品、定期体检、生日礼物、年度旅游、免费工作餐（包含午餐和晚餐）、人才安居补贴、交通补贴、聚餐团建等。
岗位描述：
1、在部门主任的安排下，独立完成国土空间规划整治评价类项目；
包括但不限于：
村庄规划、国土空间全域综合整治方案、土地集约利用评价、工业用地调查、城乡建设用地增减挂钩及耕地占补平衡相关规划、永久基本农田保护等。
2、完成领导交办的其他任务。
任职要求：
1、全日制本科及以上毕业生，具有1-2年以上工作经验，注册规划师优先；
2、土地资源管理、农田水利工程等相关专业；
3、在领导的指导下完成国土空间规划整治评价类项目；
4、熟练运用Office、Excel等办公软件，熟悉ArcGIS、Autocad、photoshop等专业软件；
5、具备较强的责任心、抗压能力和吃苦耐劳的精神；
6、有较强的学习理解能力和协调沟通能力；
7、有良好的团队协作和创新意识；
8、无违纪违规等不良记录。