职能:1、对质量风险把控;2、认证人员资格注册与管理维护;3、认证人员能力评价及办公室人员能力评价;4、文件编写与审核(含制度,作业指导书,人员资料,技术文件等);5、评定案卷的管理,档案管理,案卷评定;6、认证人员资格审核相关资料的学习和编写;7、公司管理体系运行文件、管理制度、作业制度、技术资料的学习和编写;8、公正性委员会的联络等工作。要求:1、3年以上第三方认证机构管理经验,能独立起草认证规则文件,熟悉ISO质量、环境、安全管理体系;2、 良好的学习能力,能快速熟悉行业法规,熟悉CNAS认可要求;3、 能对公司各部门进行培训和辅导,并能承受一定的工作压力,推动公司体系标准的贯彻;4、 有较强的系统思维,能够多角度的思考和处理工作中遇到的问题;5、 工作认真踏实,品行端正、责任心强,不拒加班;6、 具有良好的沟通能力和文字表达能力,良好的亲和力。