岗位职责：
1、根据公司的营销政策及指标，制定本地区的学术推广方案，并监督执行；
2、配置区域划分，管理区域销售团队；
3、负责公司新客户开发及维护；按照公司年度目标，提高产品的区域覆盖率和市场占有率；
4、协同下属拜访重点客户、问题客户，采取妥善措施及时解决问题；
5、负责处理地区人员招聘、考核、人员流动、劳动关系及纠纷等人力资源相关工作；
6、负责地区市场推广、学术会议、品牌宣传、促销等工作的开展；
7、收集市场状态和竞品动态等相关信息，做好地区层面的医院微观分析；
8、上级交代的其它工作。
任职要求：
1、年龄28岁以上，营销、医药类及管理类专业，大专以上学历；
2、五年以上当地医院市场运作经验和三年以上的团队管理经验；
3、熟悉当地处方药市场运作模式和经销商渠道；
4、出色的市场洞察力、组织与团队管理能力；
5、能适应经常出差，服从公司安排。
6、有医院网络资源优先。