一、岗位职责1.负责公司法律事务,建立、健全法律工作规章制度及法律、风险管理体系,为公司经营决策、业务提供法律支持和专业法律建议;2.合同管理,具体负责文本管理;起草和审核各类合同,重大(异常)合同执行跟踪;主导合同执行检查;合同违规纠偏;合同审核程序监控;合同管理评价等;3.负责处置成员企业生产经营过程中出现的法律合规问题;4.负责公司法律风险的识别、控制与管理;5.参与重要决策事项和重大合同的法律审核;6.负责合同谈判、签订、履行过程的跟踪和管理,标准合同的设计和更新;7.公司安排的其他诉讼与非诉讼专项任务等专业性工作。二、任职资格1.全日制本科及以上学历,法律相关专业;持有法律职业资格证书;2.具有建筑施工类企业法务工作经验的优先考虑;3.熟悉国家法律法规、行业监管规则,具有独立的业务合规分析及处理技能;4.具有较强的综合分析、文字表达、沟通协调能力、团队协作意识;5.具有良好的政治素质和道德修养,具有良好的职业操守以及正常履职的心理素质和身体条件。6.具有五年以上法律工作经历,三年以上企业法务工作经历。