岗位职责：
1、新品铺市及市场内新门店拓展
2、对接渠道采购，经销商进销存管理
3、团队配合，加强终端陈列和维护


任职要求：
1、年龄35岁以下，高中及以上学历
2、至少3年快消品行业传统渠道工作经验，具有一定的开拓能力
3、熟悉现有的南京传统渠道的各项工作流程，有一定的经销商管理能力，能够在日常工作中协助营业所做好整体渠道的沟通工作
4、对市场有敏锐的洞察能力，对新增业态及渠道能及时发现，并及时跟进合作
5、有团队协作能力，合理分配团队的工作，稳定
6、接受南京市区的通勤距离（周末双休）