岗位描述:1、根据公司数字化发展战略,负责制定数字化战略目标,并对数字化体系建设进行整体规划,包括技术发展规划、人员发展规划、平台开发规划等;2、负责公司前向一体化营销端数字化建设,负责关键技术架构的设计,关键技术设计以及技术选型等;3、负责主导重大信息项目的立项与实施,包括项目的可研、立项、选型、实施、运维、升级等管理工作;4、负责组织核心技术以及代码的评估研究,指导技术难点公关工作,组织解决项目开发过程中的关键技术难题;5、负责对信息化建设过程中所有项目的技术调研、评审、谈判及软件公司技术接口工作;6、负责团队建设及日常管理,包括制定工作目标,人员分工、专业培训、技术指导、业绩评估与激励,全面提升团队的技术水平;7、深入理解行业现状及未来发展趋势,保持对新技术的敏锐洞察和应用研究,通过数字化、信息化方式,对集团发展提出决策建议;8、根据集团对数字化、信息化发展需求,承担相关任务、项目的推进。任职要求:1、本科以上学历,计算机相关专业;2、5年及以上互联网企业工作经验,3年以上技术团队管理经验;3、熟悉研发管理和项目管理,具备较强的战略设计及思考能力;4、具备良好的职业素养,高度的责任心和成果思维;5、具备良好沟通协调能力、计划执行能力、判断决策能力及组织管理能力。