岗位职责:1.负责渠道拓展部日常管理工作。依据公司整体营销计划,负责制订年度拓展目标、月度计划等并督导实施;2.开发拓展新的区域代理商,完成公司代理渠道的覆盖目标;3.负责公司战略体系的拓展工作,并实现年度体系拓展目标;4.定期搜索和分析市场信息;5.与销售沟通合作,制定并组织实施市场渠道方案;任职资格:1.大专及以上学历,同等岗位管理经验;2.有3年以上渠道开拓工作经验、渠道资源者优先(头部行业同等管理岗位经验优先录用);3.具有良好的市场洞察能力,商务谈判能力,管理能力;4.具备较强的抗压能力,对工作有激情,环境适应能力强。