工作内容：
负责协助公司总经理及总裁处理日常行政事务，包括但不限于：文件收发、来电/来信的处理，协助安排会议，负责会议记录，整理和跟进各项行程和活动，负责公司合同的起草、跟进和管理，以及协助做好员工关系管理和招聘等工作。
主要职责：
- 协助总经理和总裁处理日常行政事务，包括但不限于：文件收发、来电/来信的处理，协助安排会议，负责会议记录，整理和跟进各项行程和活动，负责公司合同的起草、跟进和管理，以及协助做好员工关系管理和招聘等工作；
- 确保公司遵守相关法律、法规和政策，协助总经理和总裁处理合规事务；
- 协助总经理和总裁建立良好的内外部关系，提升公司整体形象；
- 完成总经理和总裁交办的其他临时或长期任务，包括但不限于：出差、接待等；
- 协助总经理和总裁制定公司的发展战略，并跟进和执行各项策略，确保公司目标的实现；
- 协助公司做好人才培养和招聘工作，提升公司整体业务水平；
- 完成公司日常开支和费用的核对和管理，协助总经理和总裁控制开支，确保公司财务状况的稳定；
- 协助总经理和总裁处理公司内部人事调整，包括但不限于：员工档案管理、社会保障和公积金等；
- 协助总经理和总裁制定公司的福利政策，确保公司员工获得合理的福利待遇；
- 协助总经理和总裁处理公司的公共关系和形象管理，确保公司具有良好的社会形象和声誉；
- 协助总经理和总裁处理公司的信息化建设，包括但不限于：网站建设、系统维护等，确保公司信息系统的稳定和安全；
- 完成总经理和总裁交办的其他临时或长期任务，包括但不限于：出差、接待等。
职位要求：
- 本科以上学历，具备5年以上相关工作经验，熟悉公司日常运营和管理流程；