会基本的短视频拍摄、剪辑，有视频创新能力，动手能力和沟通能力，通过策划内容、互动活动等，提升品牌曝光和粉丝互动，实现老板个人IP的打造。
主要职责：
1、根据老板要求，制定相关平台新媒体运营策略（以抖音为主），并实施计划深度挖掘短视频平台用户观看属性，根据需求，结合热点，创意创新短视频内容；
2、根据内容定位要求，挖掘选题，确定短视频的风格以及创作内容的方向；
3、跟踪分析数据，包括但不限于粉丝增长、阅读量、互动量等，为优化策略提供依据；
4、后期会与其他部门协同，包括但不限于产品、直播等，实现内容跨渠道传播；
5、陪同商务出差：拜访客户、行程的安排与协调，以及视频跟拍。
6、做好老板交代的日常工作和任务，仔细认真负责的态度。

职位要求：
1、20-35岁，大专以上，经验丰富者可优先考虑；
2、能适应弹性工作时间，能接受外地出差，随叫随到的可以接受的优先考虑；
3、性格脾气好，情商高；
4、热爱新媒体运营，有2年以上相关经验，需提供相关案例；
5、熟悉短视频平台玩法，短视频重度爱好者，善于挖掘素材，有网感，对热点反应迅速；
6、有团队协作精神，有独立思考能力。