岗位职责：
1. 负责对公司品牌产品进行培训，包括产品知识和卖点的传授。
2. 协助开发和编写培训课程的课件。
3. 帮助终端店铺提升销售技巧，并进行带教工作。
4. 完成上级领导交代的其他工作任务。

岗位要求：
1. 年龄40岁以下。
2. 有3年以上快消品公司的培训工作经验，有母婴或商超系统培训经验者优先考虑。
3. 性格开朗，适应能力强，能够接受经常性的出差安排。