一、岗位职责：
1.负责产品开发，决策技术选型，对相关系统架构方案、设计、代码进行评审，并对开发质量负责。
2.深刻理解公司业务，协调内部开发、测试团队及和产品、运营、市场销售团队的紧密协作，制定清晰的开发计划，保证交付时间及产品质量。
3.主持团队技术相关工作，包括前后端开发、测试、部署、上线，外部技术的接入，参与核心程序模块的编写，把控开发过程，以及关键技术的攻关，发现和解决存在的技术问题。
4.负责编写项目中的各种技术文档，包括技术方案，对接方案等。
二、任职要求：
1. 学历要求：全日制本科及以上学历。
2. 专业要求：计算机科学、软件工程、电子信息等相关专业。
3. 工作年限：5年以上后端开发经验，3年以上团队管理经验，有20人以上开发、测试团队管理经验，有学习机或教育类软件开发团队管理经验优先。
4. 具备丰富的后端技术开发经验和团队管理经验，具备一定的安卓团队开发管理经验，具备一定的测试团队管理经验。
5. 精通常见的后端开发框架和技术栈，掌握数据库设计与优化，熟练使用 MySQL、Oracle、MongoDB 等数据库，具备良好的 SQL 编写和性能调优能力。
6. 精通分布式系统架构和微服务架构，了解分布式事务、服务治理、负载均衡等技术。了解容器化技术，具备一定的运维经验，能够进行容器编排和部署。
7. 掌握缓存技术，能够合理运用缓存提高系统性能。熟悉消息队列技术，如 RabbitMQ、Kafka 等，能够进行异步通信和系统解耦。具备良好的安全意识，熟悉常见的安全漏洞和防范措施。
8. 具备良好的团队管理能力，能够有效地领导和激励多个不同技术方向的团队成员，提高团队的凝聚力和战斗力。
9. 具备良好的沟通协调能力和项目管理能力，能够与不同部门的人员合作完成项目。