一、任职要求：
1.本科及以上学历，理工科专业，化学/化工/材料/汽车相关专业优先；
2.五年以上第三方检测销售工作经验，一年以上团队管理工作经验，汽车/非金属材料检测领域优先；
3.个人销售能力强劲，在近3年销售工作有突出表现或行业知名度可破格任职。
二、岗位职责：
1.负责团队销售目标的达成、团队的组建及运营管理，分解任务指标并辅导团队成员完成销售任务指标；
2.参与汽车、船舶、光伏等终端领域重大客户的开发与维护；
3.协调并处理部门之间的业务合作，解决业务政策及员工的现场问题；
4.制定并落地执行公司的决策及制度、监督管理团队工作指标并贯彻执行；
5.统一管理客户资源、合理分配资源，制定激励方案提升员工凝聚力保证团队稳定性；
6.认真有效的完成公司及上级领导交办的各项工作内容。
三、工资构成：
固定底薪+销售提成（个人+团队）+年终奖金
四、工作时间及其它待遇：
双休八小时制，入职即交五险一金，部门每月团建聚餐，高温补贴、节日福利等