岗位职责与要求：
负责公司产品在所属区域内的三终端目标客户维护与开发，完成招商、销售、推广的工作，制定销售计划、政策与市场规划。
一、销售与市场拓展
1- 客户开发：能通过多种渠道开发药店、诊所、乡镇卫生院等三终端客户，如利用人脉资源、参加行业展会、进行市场调研等方式寻找潜在客户，并建立联系。
2-市场推广：熟悉医药市场动态和三终端市场特点，制定有效的市场推广策略，提升产品在终端市场的知名度和占有率。
二、产品与行业知识
1- 医药产品知识：熟悉各类医药产品的特性、功效、使用方法、不良反应等专业知识，能够准确地向客户介绍和推广产品。
2- 行业政策法规知识：了解医药行业的政策法规，如药品管理法、医保政策等，确保业务操作符合相关规定。
三、沟通与谈判
1- 良好的沟通：具备出色的口头和书面沟通能力，能够与不同层次的客户进行有效的沟通，包括清晰地传达产品信息、解答客户疑问等。
2- 商务谈判：能够与客户进行商务谈判，争取有利的合作条件，如产品价格、付款方式、市场推广支持等，同时维护良好的合作关系。
四、团队协作与管理
1- 团队协作：与公司内部的销售、市场、客服等部门密切合作，共同推动产品销售和市场拓展工作，及时反馈客户需求和市场信息。
2- 经销商管理：如果涉及管理经销商，要具备一定的管理能力，包括对经销商的培训、激励、评估和监督，确保经销商能够积极推广公司产品。
五、数据分析与解决问题
1- 数据分析：能够收集、整理和分析市场数据、销售数据等，为招商决策提供依据，如分析市场潜力、评估客户需求等。
2- 问题解决：在招商过程中遇到各种问题，如客户投诉、市场竞争等，能够迅速分析问题并提出有效的解决方案。
注：该岗位属于坐班制