岗位职责:1、部门管理:负责组织和协调财务部日常会计核算工作;指导、监督会计人员各项工作,包括但不限于下属员工的工作目标制定、考核及培训等;2、预算管理:负责公司年度财务预算制定工作,监督预算执行情况,根据预算执行情况并进行定期分析评价,为各部门绩效考核与管理提升提供依据;3、财务核算:统筹本部门日常财务工作,包括但不限于财务管理、会计核算、税务筹划、账务处理以及日常支付业务的审核;4、制度流程:持续优化和完善与财务相关的内控流程、制度;记录各职能岗位会计在工作中反馈的问题,修改业务工作流程,提高工作效率;对公司层面的业务流程中不合理的方面提出改进意见;5、财务信息化:参与公司财务信息化建设、OA流程优化等工作,持续优化信息化流程。任职要求:1、本科及以上学历,会计、审计等相关专业;2、从事财务工作6年以上,具有财务团队管理经验,熟悉财务各个岗位;3、出色的沟通和协调能力,能够与不同层级的同事和外部合作伙伴有效沟通4、医疗大健康行业经验优先考虑。