1、负责领导咨询团队、业务培训、规范话术、有效提高新签率;2、根据校区的招生目标、有效的分解、调整月季度或年度招生计划;【巨石人的专享福利】1、高薪:无责底薪+月奖金+季度奖金+额外激励,月薪1.5w-3w(能力优秀者可面议)2、完善的培训机制(新员工培训+部门培训+管理培训);广阔晋升空间(每年3-4次竞聘机会,主管-经理-副校长-中心校长-区域总监);3、五险一金+商业保险;4、节日礼品、生日礼金、丰富的团队活动、员工旅游;【我们的期许】1、大专及以上学历,专业不限,1年以上销售管理经验;2、良好的沟通能力、卓越的陌生客户开发能力以及优秀的团队管理能力;3、喜欢交际、善于沟通,有良好的语言表达能力和谈判能力;