岗位职责:1、负责日常行政管理工作,如:部门间沟通协调,对外接待工作等;2、员工入职、离职、调动行政资料收集发放、签批,手续办理,员工物料保管;3、负责公司办公环境、办公用品、办公设备的维护和管理工作;4、负责合同章用印审核、盖章、发放工作。5、负责配合商户剩余物资盘点、入库管理。6、其他行政日常工作以及领导交待的其他事项。职位要求:1、年龄25-45岁,专科及以上学历,专业不限。;2、熟悉行政事务流程,有相关工作经验者优先;3、良好的沟通能力和组织协调能力,具备良好的沟通能力;4、熟练使用办公软件,具备基本的网络知识;5、具备良好的职业道德,对工作认真负责。工作时间:朝九晚六,周末双休,法定休息薪资结构:底薪+奖金。综合月薪5000-8000/缴纳社保"