1、全面负责管辖店铺销售，各项运营管理工作
2、具备积极上进心，带动氛围，促进人员及店铺业绩提升
3、主动积极搜集市场相关信息及时提报（例商场、竞品活动及调整动态）
4、具备各项数据管理分析，积极响应公司政策，配合区域，完成公司与区域下达各项任务
5、具备一定的沟通能力，善于发现问题解决问题，洞察店铺人员心态情况，正确引导
6、具备相关培训能力：陈列培训，销售技巧培训，货品培训，心态培训，VIP维护培训，店铺系统操作
7、招聘、挖掘、储备、培养人员，定期人员沟通
8、维护品牌形象，处理相关店铺客诉及区域问题


（分公司在苏州，此岗位需经常出差在店铺）