1) 负责董事长办公室的日常事务及行程安排；
2) 负责董事长办公室的文书撰写、文件收发、文档管理工作，并每天备份工作文件；
3) 负责协调董事长办公室与各部门的各项工作、沟通和联系；
4) 负责跟进、督办、汇报董办/总办下达的各项工作任务；
5) 及时准确地传达、执行董事长的工作要求及指示，落实交办的工作；
6) 负责收集、统计、汇总董事长办公室所需的各类信息、报表、资料；
7) 负责董事长办公室的对外联络、来电记录、来访接待应酬及礼仪服务工作，保持电话24小时待机传达服务，随时电话顺畅；
8) 负责组织相关会议，做好会前准备签到、会上记录、纪要成文后递交送董事长办公室、会后落实、督促执行、结果汇报等工作；
9) 负责接待外来客户、贵宾。
10) 服从公司的工作安排，包含但不限于工作内容的调整、岗位的调动等，负责跟进的每一件事情的进展情况及结果都必须在***时间汇报给董事长；
11) 负责董事会筹备工作，协助董事长落实会议决议；
12) 依据董事会决议起草工司发展规划；