【岗位职责】
1. 区域营销策略制定、执行和监督
-参与营销决策，解读公司战略战术、制定所辖区域的战略、维护区域KOL;
-有效管理业务，确保完成指标。
-执行落地公司政策
2. 全面负责区域目标及管理
-根据公司销售政策，制定区域市场发展策略及落地措施，包含区域医院开发计划、学术推广计划
-指导和帮助一线制定推广计划、开展日常工作、开展培训（产品、销售技巧等）

-负责区域内团队的建设，包括招聘、培训、考核、激励、拜访管理等，合理分配工作任务并适时进行
3. 内外部沟通
-内部流程的执行；
-跨部门沟通

-跨部门高效沟通等
【任职要求】
1、具备市场战略布局规划能力。根据公司经营战略，制定公司的产品、客户、人员等布局规划并组织实施。
2、熟悉医药行业政策和市场准入政策，了解医生群体和制药企业的需求，具备产品组织布局能力。
3、能动性强，具备良好的沟通能力和组织协调能力，具备医药代表管理协作能力。
4、医、药学相关专业，有三年以上带领团队协作经验。 有医药招商经验的优先。
5、有操作肿瘤线产品、一类新药、抗生素、消化科产品经验的优先；有医院临床资源者优先；