基础薪资3500-8000元，佣金另外计算
任职条件：
（一）年龄在45岁及以下，身体健康、品行端正、具有进取精神；
（二）大专及以上学历；
（三）具有经济、金融、财税等专业知识；
（四）具备较强的语言表达、沟通协调、市场开拓能力和领导能力；
（五）从事团险销售工作两年及以上；
（六）应由职级达到高级业务经理级及以上职级者担任；
（七）如是同业引进，其原职级应不低于我司要求的对应职级；同时须在原就职公司无违反保险行业监管规定、原公司制度记录；
（八）熟悉团险各类产品和前后线运作流程；
（九）公司规定的其他条件。

工作职责：
（一）完成机构下达的团险营业部年度保费业绩目标；
（二）辅导隶属客户经理实现考核维持或晋升；
（三）制定团险营业部的销售目标和销售计划，推动业务发展；
（四）规划、组织团险营业部和所辖客户经理的销售活动，完成机构下达的各项任务指标，提升队伍的整体能力和业务素质：
（五）组织团险营业部有效客户的开拓和维护工作；
（六）团险营业部新人的增员、培养、育成工作；
（七）达成相应职级的考核指标；
（八）团险营业部的日常管理；
（九）完成上级主管交办的其他工作；
（十）遵守公司关于员工管理的各项规定；
（十一）确保按照国家法律、法规、监管规定、公司内部规章制度履行相应责任和反洗钱义务；
（十二）团险营业部经理在客户信息的收集、记录、管理和使用过程中，必须遵守《中华人民共和国刑法》、愿中国银保监会《人身保险客户信息真实性管理暂行办法》等法律法规与监管规定、以及公司关于客户信息真实性管理的相关规章制度的规定。