【工作内容】
- 负责公司日常行政事务的管理和执行，包括但不限于办公设备、办公用品、固定资产等的管理；
- 制定和优化行政管理制度及流程，确保高效运作；
- 管理公司物业、设施维护及安全，为员工创造良好的工作环境；
- 协调内外部资源，处理突发事件，提升公司的形象和声誉；
- 组织和协调各类会议、活动，确保顺利进行；
- 负责与政府相关部门的沟通联络，处理行政许可申请等事宜；
- 监督外包服务供应商的工作质量，控制成本，提高服务质量；
- 对行政团队进行管理和培训，提升团队整体能力。
【任职要求】
- 具备优秀的组织、计划、协调和沟通能力；
- 熟悉行政管理相关法律法规和政策，了解行政管理流程和标准；
- 有较强的解决问题能力和应急处理能力；
- 具备出色的团队领导力，能够激励和指导下属完成任务；
- 工作认真负责，细心严谨，具备良好的职业道德和服务意识；
- 具备良好的英文听说读写能力，能与外籍同事无障碍交流；
- 拥有一定的预算编制和成本控制能力；
- 具备良好的人际关系处理能力，能够处理各种外部关系。
（由于您提到不限制工作经验，因此未将工作经验作为必要条件之一。）