职位描述：
1、职场进行荣誉体系的布置，营造荣誉氛围；对荣誉体系各方案的达成数据进行日常追踪、督导；
2、对达成优秀的机构和个人进行表扬，差额较大的面谈督导；
3、对接建议书及微信投保系统，及时解决系统、产品等相关问题；
4、对接总部数字化赋能推动工作，推动队伍积极使用数字化工具开展拓客获客活动；
5、对接总部营销员个人IP打造项目推动落地，及自媒体合规检查；
6、制定机构自己的绩优推动方案并进行追踪督导；
7、将总部荣誉体系在各层级机构及营销伙伴中进行充分宣导；
8、根据总部下发的达成名单，组织伙伴参加高峰会、群英会及IDA\MDRT
包括参会人员的数据核对、参会确认及组织参会；
9、完成领导安排的其它工作。

任职要求：
1、年龄要求：35周岁及以下；
2、学历要求：统招大学本科及以上学历；
3、具备4年以上保险从业经验，具备个险产品推动相关岗位管理经验2年（含）以上；有过寿险营销基层管理经验优先；
4、中共党员优先。