该岗位为管理岗,选择我们,您可获得:1、底薪8K-10K+销售提成,综合工资9K~15K;2、上班时间:9:00~12:00;13:00~18:00;周末双休;3、福利:五险、免费工作餐、节日福利、交通补贴、团建活动、年休假、工龄工资等,根据公司效益,还有年终奖金;4、根据个人能力安排在主管或经理职务;5、团队成员95后,无需担心职场的勾心斗角,一切以业绩结果为导向。一、岗位职责:1、负责组建、管理电销团队,制定团队目标与实施,完成部门业务指标;2、建立健全电销团队的工作流程和工作规范,了解市场的行情和公司项目产品;3、负责员工业务培训、话术指导等,巩固提高员工的业务能力;4、调动员工积极性,解决员工在工作中遇到的问题,协助员工签单并指导员工完成业务指标;5、团队各项数据的统计及分析,根据数据、业务情况提出合理可行的营销建议;6、完成上级领导交办的其他工作。二、任职要求:1、全日制大专及以上学历;2、至少2年以上电销管理工作经验,并且在团队内业绩突出和带新人经验;3、善于表达,具有较强的沟通、谈判能力,出色的销售技能与说服能力;4、有带队经验或培训经验、有同岗位经验优先录用。