1、对接人才,及时解答人才疑问,收集人才证书,并做好后期客户维护相关工作;2、负责公司人员考试报名、培训等;3、群发收证信息,开发多渠首收人才证书;4、建立人才证书数据库,完善人才证书详细信息具岗位要求:1、年龄:24-40岁;2、学历:中专以上学历;3、工作经验:1年以上工作经验4、能力要求:熟练操作办公软件,灵活一点的上班时间:8:30-12:00,14:00-18:00,周末双休,不加班,国家法定假日都放薪资待遇:2500底薪+高提成(10%-30%)