岗位职责：
1、负责大客户渠道经营目标的达成，追踪管理各小组SI/SO目标达成，通过对大客户渠道销售策略与管理的规划，以提高产品在所辖区域的市占率，负责区域内KA系统合作开发与谈判，KA经销商管理，维护合作关系；
2、负责大客户渠道的运作管理，区域系统客户、KA经销商、特通经销商的变更\新增\取消的流程管控和审核；推动订单满足率、库存新鲜度、库存周转天数、必备SKU，仓库标准化建设等，管理库存数据真实性；
3、负责大客户渠道投资与发展，负责管理KA系统费率投资规划与核销，对费用有效性与真实性负责；
4、根据公司价格体系，把控区域的产品价格管理；分析系统渠道客户、经销商利润结构，控制产品成本预算，合理调整产品价盘；
5、负责大客户渠道的团队管理，根据KA系统各系统分级标准、产品成功图像、投资计划执行标准，推动落实团队执行，关注员工动态，提高团队稳定性，降低区域离职率；
6、依法依规办事，处事公正分明，光明磊落，不因个人私利损害公司利益，以身作则，自上而下宣贯职业道德与坚持职业操守，坚持原则，不触碰法律底线；
7、按照协查访拜访步骤完成既定的查核动作，将查核问题告知业务和主管并跟进解决问题，每周六制定下周的协查访计划和进行上周的协查访查核结果进行总结及回顾；
8、据公司价格策略，按照营业部标准，执行价格策略，加强系统门店市场价格管理和检核，针对异常售点及时要求整改；
9、按时保质保量完成领导交办的临时性工作。

任职要求：
1、32周岁以上，大专及以上学历，专业不限；
2、5年以上快速消费品市场从业经验，其中2年以上同等岗位经验；
3、严于律已，以身作则，在业务和管理工作中起表率作用；
4、熟悉市场运作，具有市场操作经验，熟悉办公软件WORD\EXCEL\PPT的操作
5、持有C1及以上驾驶证，自带车辆