1、负责组织制订和建立部门的工作流程、工作标准、技术标准以及cad的推广和技术升级；
2、审核订单的标准消耗定额和标准工时的制订和修订；
3、参与公司新项目的研究，并主持进行生产流水线的布置设计；
4、主持技术革新、新工艺研究和流水线的设计，不断提高劳动生产效率，降低消耗，满足品质要求；
5、配合人力资源部门做好本部门员工的任用、培训、评估等各项工作，负责对下属人员管理和技术培训，提高其工作技能和效率，做好后备技术人才的培养；