一、岗位职责
1、推进和完善公司安全培训体系搭建，制度建设，资源建设与管理；
2、组织实施培训工作，监控培训过程，评估培训效果；
3、负责基层技能提升项目策划、实施：上岗证、技能贯标等；
4、根据公司要求，进行专业培训项目策划、实施，如大学生管理；
5、负责公司负责公司在线监测设备的运行管理；
6、负责公司危废的申报、转运及处置工作；
7、参与环保、安全应急预案的编制，为标准化工作做准备。
二、任职资格
1、本科及以上学历，安全工程、电气或相关专业；
2、熟悉ehs和iso标准，精通安全用具如5s，有注册安全工程师证书优先；
3、至少5年以上制造业相关工作经验，至少3年以上安全管理经验。