（正式银行编制员工）
一、岗位职责
1、负责属地消费分期团队的招聘、搭建分期专业团队。
2、负责所辖小组团队管理，推动达成小组内各项分期业务指标。
3、完成小组业务指标及分期渠道拓展。
4、根据监管及卡中心相关规定，强化自身风险防控意识，做好分期业务前端风险防犯工作。
5、上级主管交办的其他工作。

二、任职要求
1、全日制大专及以上学历，金融、经济等相关专业优先。
2、有2年以上相关工作经验，熟悉金融消费信贷商业模式，从事银行个人消费信贷、信用卡等金融产品渠道管理相关工作经验1年以上。
3、有一定金融消费信贷客户或渠道资源优先。

三、薪酬福利
1、行业内具有竞争力的薪酬待遇+可持续发展的职业通道。
2、健全的福利保障体系：基本薪酬、管理绩效、五险一金、节日福利、生日福利、餐费补贴及通信费补贴等。