岗位职责：
1、制定整体销售目标和阶段性工作计划
（1） 完成公司年底销售目标的分解工作；
（2） 制定全年销售费用\市场费用预算；
（3） 将销售计划按月度、区域进行分解，保证销售计划的实施及控制；
2、对销售工作进行管理
（1） 督导销售团队拓展客户并进行管理；
（2） 管理公司发出商品金额、应收账款金额、回款金额；
（3） 负责公司市场机会项目的达成率；；
（4） 负责外部客户的满意度，并处理客户投诉；
3、部门管理
（1）拟定下属职位说明书；
（2）属员招聘、培训、监督与发展；
（3）督导公司各项制度的贯彻执行；
岗位要求：
1、工作富有激情、责任心强，沟通和协调能力好，具有团队管理经验和积极的工作态度；
2、5年以上的相关行业从业经验；