1、负责商场日常经营秩序管理,商品质量管理,规范各商铺的形象管理,营业员的日常管理;2、负责商场经营状况及消费动态信息的分析、整理,并编写商户经营信息情况分析报告;3、负责商户关系维护,加强与商户的沟通和联系;4、负责接待处理商户及顾客投诉,并组织收集商户和顾客意见,编写顾客投诉分析报告;5、建立商户营运管理档案,定期更新;6、负责商户租金、其它费用的催缴。待遇:工资7-8K每月,补贴800元左右每月,缴纳五险一金,带薪年假,丰厚年终奖。