任职要求：
1、本科及以上学历，5年以上家电类外贸行业工作经验，以及不低于2年团队管理经验，英语听说读写流利；熟悉产品；
2、敢于担当，思路清晰，超强的客户需求洞察力，敏锐的市场嗅觉，优秀的项目谈判能力和团队管理能力，良好的抗压能力，有高度责任感；
3、有理想有激情，综合素质能力优秀，有事业的冲劲，与公司一起创业的精神状态工作。
4、有客户资源及业务渠道的优先。

岗位要求：
1、根据公司的战略目标和市场动向，制定外贸部销售策略和方案，确保完成部门销售目标；
2、根据市场信息，组织和带领外贸部有计划有方向的开发新客户，结合现有的客户做好客户分类和管理；
3、主导业务部门做好重点客户的跟进和维护，确保客户的满意度，擅长小客户培养成大客户，做好客户的服务和培养；
4、开拓国际市场，通过多种平台开发潜在客户，维护好老客户，确保个人销售目标的完成；
5、外贸订单的洽谈和签约，跟踪客户订单的具体落实（签订合同、制作形式发票、跟踪生产进度等），保证按时出货，确保货款按时收回；
6、结合业务团队人员特性，规划业务部分工，带动业务团队进行良性业绩竞争，使业务团队充满激情和上进心；
7、根据外贸出口和合同条款等规定，及时处理和协调好部门日常工作问题，确保订单保质保量交付，货款及时催回；
8、结合外贸团队的现状，定期制定部门培训计划，落实培训的开展，提升部门业务能力，促进业务增长。
薪资福利：
五险一金，双休，保底年薪15万，另加提成、股权分红，有足够让你展示才华的平台。