岗位条件:
1、具有完全民事行为能力，身体健康；
2、本科及以上学历，并有两年（含）以上金融机构营销、管理工作经验；
3、通过证券从业、基金从业和证券投资顾问胜任能力的考试；
4、品行端正，无不良诚信记录。年龄不超过40周岁；
5、公司认为需要的其他条件。


岗位职责：
1、推动分支机构营销队伍培育，加速营销人员专业化育成，促进人员向
高层级迭代；
2、完成团队业绩指标及分支机构重点工作，组织团队完成新增客户拓
展、通过产品配置促进财富管理转型以及深耕存量客户提高资产效率，最终实
现增资和创收战略目标；
3、落实团队成员中财富经理和经纪人的日常管理和合规管理。