1、协助总经理制定业务发展战略,制定销售策略和销售方针;2、监督执行销售方案,领导团队实现销售目标;3、负责销售团队的梯队建立和发展,培训及评估,建立有效的团队协作机制;4、建立销售部门工作流程以及制度规范,制定合理完善的考核机制;5、从市场和客户需求的角度,对公司产品和品牌建设提出建议;6、负责市场调研与分析,研究同行、业界发展状况,定期进行市场预测及分析;负责企业品牌建设和推广;7、参与重大合同的谈判与签订工作,负责对一般合同的审批。8、控制销售费用,根据公司的销售费用管理规定及销售部门的费用预算指标,组织下属严格按照费用预算指标完成销售任务。岗位要求:1、电子信息、计算机软件、电子工程、机械、工业工程、数学、市场营销等相关专业本科及以上学历;2、熟悉软件行业,对PLM、MES、ERP、数字化车间等有一定了解;3、有软件行业经验的优先,有PLM、MES、ERP、数字化车间经验的优先,拥有软件行业、制造行业5年以上销售经验,2年以上管理经验。