1、参与制定企业质量管理的各项制度和标准并监督其执行，指导贯彻落实企业的质量方针和质量目标。
2、负责质量体系运行管理，审核工厂年度的内审计划；对部门KPI运行绩效指标目标的分解和监控； 审核二、三方审核的应对、组织整改关闭状况；
3、负责质量统计分析、改进管理的工作，主持质量分析会议的召开，组织质量事故调查处理工作的开展，审核各质量事故调查及处理报告。
4、负责监管检测设备和计量管理部门计量器具的操作规范，监管部门检测、试验设备、检具工装的使用维护与管理、验收等工作。
5、负责质量检验及过程控制管理，审核质量检验及流程控制的规范性,参与工厂生产过程中出现的产品质量问题的处理工作.
6、负责客户质量响应和满意度监控管理，及时响应客户售后质量的对应，落实质量工程师对质量问题的分析和整改工作。
7、组织制定和实施企业年度质量教育的培训计划，负责安排对质量管理部员工的岗位技能培训，
8、负责监督指导质量管理部人员日常工作的监督和指导，负责质量管理部人员的工作绩效考核和工作调动
9、监督检查本部门员工工作纪律，做好考核，带领部门员工加强工作纪律和作风建设。
10、负责本部门负责区域的6S检查整改及安全监督。
11、加强企业文化建设，组织员工开展业余文化活动，增强企业向心力，促进和谐。
12、及时传达公司领导的各项决策精神，并完成公司领导交办的工作任务。