岗位职责：
1、负责公寓项目前期筹备及调研分析工作；
2、根据公司考核要求，制定公寓项目经营指标、出租率，完成公寓项目的运营目标；
2、制定出租及服务流程标准，开展公寓运营的日常管理和服务，不断改善公寓的运维工作；
3、及时处理公寓管理项目的突发事件，并妥善处理；
4、领导安排的其他工作；

任职要求：
1、三年以上公寓运营管理从业经验，公寓不少于600套房源管理经验；
2、具备较强的市场业务分析能力及判断能力
3、有较强的组织领导力，能够有效调动、统筹、组织团队的积极性；
4、责任心强，有担当，对待问题客观冷静判断，能快速解决问题；