岗位职责1. 负责为个人客户提供财富管理、个人信贷、信用卡等产品和服务,拓展个人客户群体。2. 负责客户关系维护,落实贷后管理职责。3. 配合团队长完成业绩指标和风险指标。招聘要求1. 具有2年以上银行或金融行业零售业务营销工作经验,熟悉本地区市场,客户资源丰富。2. 具有较强的市场开拓能力、沟通协调能力和新产品学习能力。3. 具有较强的客户服务意识和吃苦耐劳精神。4. 特别优秀的可为支行零售金融发展部负责人。应聘须知所有岗位应聘者必须符合以下条件:1. 认同本行的核心价值观,具有良好的职业道德操守和较强的事业心、责任心,无不良记录。2. 大学本科及以上学历,35周岁以下。(业务资源丰富者可适当放宽年龄条件)3. 身体健康,无不良嗜好。4. 不属于我行规定的亲属回避对象。