工作内容：
- 负责公司软件系统维护和工程师对接工作，包括但不仅限于：
1. 根据业务需求，辅助工程师设计并实现软件系统功能；
2. 负责软件系统的编码、调试和测试工作；
3. 修复软件系统的漏洞和问题；
4. 确保软件系统的性能和稳定性；
5. 参与软件系统的架构设计，优化系统性能；
6. 根据业务需要，升级软件系统，确保系统兼容性。
- 负责公司软件系统的安全性和可靠性，包括但不仅限于：
1. 确保软件系统的安全性和稳定性，包括但不仅限于：
2. 通过各种安全技术，保障软件系统的安全性；
3. 识别和清除软件系统的漏洞；
4. 制定并执行软件系统的安全策略。
5. 确保软件系统的可靠性，包括但不仅限于：
6. 定期对软件系统进行测试和验证，确保系统的稳定性和可靠性；
7. 及时处理软件系统的故障和问题，确保系统的高可用性；
8. 制定软件系统的故障和问题处理流程，确保问题得到及时解决。
职位要求：
1 .大学本科或以上学历，计算机或相关专业；
2. 3年以上IT工作经验，有参与软件系统开发和维护经验；
3. ERP项目或产品OA系统等从业经验，有团队管理经验优先考虑；
4. 有公司整体运维体系管理经验和项目管理经验；
5. 具备良好的代码风格和编程规范，熟悉团队协作流程；
6. 具备良好的沟通能力和团队合作精神。

福利待遇：
1、薪酬制度：底薪+绩效奖励+年终奖；公司有较好的薪酬待遇，并随着公司业绩增长和员工能力提高逐年增加，美好可期；
2、工作时间：8:30-17:00,双休，每月10号即发工资，公司氛围轻松活跃。
3、社会保险：公司统一缴纳“五险一金”(养老保险、工伤保险、失业保险、医疗保险、生育保险、以及宁波市公积金）；
4、带薪休假：享受国家规定假期(法定假日、婚假、产假、年休假等)；
5、发展空间：公司拥有良好的人性化管理方式，予以每个员工晋升和充分发挥才能的机会；
6、员工活动：公司提供员工体检、部门聚餐、年会、圣诞活动等；
7、补贴福利：餐补、全勤奖、高温补贴、生日福利及节日福利等。
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