1、全面负责公司整体运营,制定公司年度、季度工作计划,组织贯彻实施并达成预期目标;2、负责制定部门管理制度和年度工作目标,对各职能部门进行全面管理,领导、督促各项管理制度的制定与推行。3、负责公司的生产、计划、物流、采购等部门的统筹,公司体系流程管理等工作;4、主导公司人事工作事务的有序进行和优化,对公司人力管控体系进行搭建,完善公司内部管理流程;4、负责公司团队文化的建设,营造良好的办公氛围,协调各部门关系,建立有效合理运行机制; 。 5、6完成领导交办的其他工作。任职资格:1、全日制大专以上学历,35-42岁,10年及以上相关工作经验,熟悉IATF体系和。2、熟悉汽车内饰件生产工艺,擅长注塑成型,具备工厂独当一面的能力;3、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决问题的能力。