岗位职责：
1.负责仓库年度整体工作计划的制定和实施，协调部门与各职能部门之间的工作；
2.负责制定和修订仓储管理制度及作业指导，完善仓库管理的各项流程和标准；
3.负责合理化布局仓库。按照仓库管理要求对各类材料进行分类、分区管理；
4.负责本部门相关文件的培训工作，指导部门人员工作，合理安排员工工作；
5.监控不合格品、呆滞物料、退料和失效期物料按操作流程执行，定期汇总呆滞物料和失效期物料库存数据，并召开相关会议，输出处理结果；
6.监控物料、半成品和成品出入库单据数据、上架实物和货位卡数据是否一致，月度仓库出入库对账统筹；
7.仓库盘点工作准备和实施，盘点后数据梳理，核实物料差异，查明原因并完成纠正，提出合理化改进建议并实施；
8.库房防鼠、防虫、防潮、防火、防盗、温湿度监控等异常临时和长期措施的建立，执行并完成相关记录；
9.参与质量管体系内外审和管理评审，负责对本部门不符合项的核查和整改，并负责关闭；
10.本部门质量目标指标拟定和完成，并汇总质量完成数据和确认；
11.负责本部门员工试用期的工作考核和评价。

任职资格：
1.大专以上学历，物流、供应链类相关专业或仓储管理5年以上经验；
2.熟悉仓储、物流管理流程和控制环节；
3.熟悉相关法律法规；
4.较强的协调和沟通能力，熟练使用办公管理软件。