工作职责:
工作职责:
设备保养：

更新设备保养计划，制定主要生产设备的年度检修计划，保证设备的良好使用，降低设备维修费用与设备故障率；
配合维修主管制定公司年/季/月度修理计划；
建立和健全设备管理、维护制度，协同维修主管开展对设备操作人员的培训工作；
根据设备巡回检查制度，实时更新日常巡检计划，指导设备操作人员的维护、保养工作，延长设备使用寿命；
设备维修：

根据设备目前状况，对出现故障的设备进行维修分析等工作，提出改善方案或意见，确保设备的正常使用，减少设备故障对生产的干扰；
解决维修中的技术难题，并培训生产员工和维修人员，确保顺利完成维修计划；
设备改进与采购支持：
协助维修主管对设备进行改进，为提高设备的效率提供建议，为新设备采购提供参考意见；
协同维修主管组织新设备的选型和申购，对新设备的现场安装、调试进行技术指导及跟踪；
对新设备各项指标进行验证，确保新设备符合生产工艺要求和质量管理要求。
做好工程部文件体系、各项内控记录表格的持续更新工作，整理归档设备文档、资料，整理各种维修、维护保养工作记录并进行汇总分析，整理归档各项检查表格。
对设备类固定资产进行建档标识，对新采购的设备类固定资产进行管理；
负责外协加工件的绘图工作，并对外协加工件的质量进行控制；
配合维修主管及部门经理做好维修费用的控制工作；
完成上级主管及领导交办的其他工作。
任职资格:
任职资格:
岗位要求：
1、五年以上大中型生产企业设备维修经验，熟悉各类泵、风机、挤压机，膨化机，传动设备
2、全日制大专以上学历，机械、机电等相关专业 ；
3、 具有良好的服务意识，工作认真负责；
4、 较强的分析解决实际问题的能力、事故判断和处理能力，动手能力强；
5、 良好的组织、协调和沟通能力。
6、 良好的英语阅读能力。
7、能够熟练使用机械制图软件，办公软件；