一、市场部总监岗位职责
1、战略规划：依据公司整体战略目标，制定市场部的战略规划和年度营销计划，包括品牌推广、市场拓展等策略。
2、品牌管理：负责品牌建设与维护，制定品牌定位、品牌形象和品牌传播策略；监督品牌宣传物料的制作，保证品牌信息传递的一致性和高质量；
3、市场调研：组织开展市场调研活动，分析建材家居行业动态、竞争对手和消费者需求变化，依据调研结果，为公司产品研发、定价等提供建议。
4、营销活动：策划并执行大型促销活动、展会活动等营销方案，协调内外部资源，确保活动的顺利开展和有效推广。
5、团队管理：负责市场部团队的建设、培训和绩效管理，合理分配工作任务，激励团队成员达成工作目标。
6、预算与成本控制：制定并管控市场部预算，确保资源合理利用，评估营销活动的投入产出比，降低营销成本
二、市场部总监任职要求
1、学历要求：大专及以上学历，市场营销、企业管理、工商管理等相关专业毕业优先。
2、行业经验：3-5年以上建材家居装饰或家电行业工作经验，对建材家居市场有深入了解，熟悉行业动态、产品特点、销售渠道和客户需求等。
3、管理经验：有2年以上团队管理经验，能够领导、激励和培养团队成员，打造高效的市场团队。具备一定的项目管理经验，能够组织和协调各类市场推广活动、品牌建设项目等。
4、专业技能市场分析能力：能够收集、整理和分析市场信息，包括竞争对手、消费者需求、市场趋势等，为公司制定精准的市场策略提供依据。
5、品牌管理能力：熟悉品牌建设和推广的流程和方法，能够制定品牌定位、品牌形象和品牌传播策略，提升品牌知名度和美誉度。
6、营销策划能力：具备丰富的营销策划经验，能够根据公司目标和市场情况，策划并执行各类营销活动，如促销活动、展会活动、广告宣传等。
7、沟通协调能力：具备出色的沟通能力，能够与公司内部各部门、外部合作伙伴、媒体等进行有效的沟通和协调。
8、个人素质：具备较强的领导能力，能够带领团队达成工作目标，激励团队成员发挥潜力。具有创新思维，能够不断提出新的市场策略和营销方案，适应市场变化和公司发展需求，能够承受较大的工作压力，在高强度的工作环境下保持良好的工作状态和工作效率，熟练掌握办公软件，如Word、Excel、PPT等，具备良好的文案撰写和数据分析能力。
9、 拥有一定的行业资源和人脉关系者优先。